东莞36招亲自履历是真的有用吗，东莞36招亲自履历详细解说
最近网上关于“东莞36招”的讨论特殊火，很多多少人都说自己试过之后效果特殊好。但说真话，我一最先也是将信将疑——这玩意儿真那么神？事实现在网上种种“秘笈”满天飞，踩坑的比受益的多多了。不过话说回来，既然这么多人讨论，一定有它的原理，咱今天就掰开了揉碎了聊聊。
一、为什么这么多人信“东莞36招”？
首先得认可，这个名头起得确实唬人。“36招”听着就像武侠小说里的绝世武功，谁不想学两招？再加上许多人晒出“亲自履历”，说自己用了之后生涯、事情甚至情绪都有改善，这种案例一多，自然就让人心痒痒。
但这里有个问题——这些分享究竟有几多是真的？虽然有些故事细节富厚，像是真人真事，但也不扫除是营销号编的。详细哪些可信，咱也没法逐一验证，只能说各人看的时间多留个心眼。
二、它究竟有没有用？
这个问题着实挺难回覆的，由于“有用”的标准因人而异。有人可能只是心理作用，以为用了之后运气变好 ；也有人或许真探索出了一套适合自己的要领。从现有的信息来看，这些“招数”或许分几类：
- 职场技巧：好比怎么和向导相处、怎么快速提升营业能力 ； 社交窍门：好比饭局上怎么语言、怎么快速和人拉近距离 ； 生涯妙招：有些甚至涉及到时间管理、康健习惯。
不过要注重的是，这些要领并不是什么“独门秘笈”，许多都是常见的人际关系或效率技巧，只不过被包装成了“36招”� ；痪浠八�，它或许能给你一些启发，但指望靠它一夜逆袭，那可能有点想多了。
三、为什么有人以为没用？
我翻了不少讨论，发明诉苦“没用”的人或许分两种：
- 期望过高：以为用了就能连忙升职加薪、走上人生巅峰，效果发明转变没那么显着 ； 生搬硬套：完全照搬别人的做法，没思量适不适合自己。
好比有个网友说，他学了“饭局上自动敬酒”这招，效果反而让向导以为他太刻意。着实啊，任何技巧都得无邪运用，事实人和人纷歧样，场景也差别。
四、究竟值不值得试？
我的建议是——可以相识，但别迷信。若是内里某些要领你以为有原理，无妨试试 ；若是以为不靠谱，就当个乐子看。另外，与其纠结“36招”灵不灵，不如多反思自己的现实需求：
- 若是是职场问题，或许提升专业能力更着实 ； 若是是社交困扰，可能得多训练相同 ； 若是是生涯压力大，调解心态可能比学“招数”更主要。
虽然，详细怎么选择还得看你自己。事实每小我私家的情形差别，适合别人的未必适合你。
五、最后说两句
写这篇文章不是为了捧或者黑“东莞36招”，而是想让各人理性看待这类工具。网上种种“秘笈”层出不穷，要害是要有自己的判断。虽然有些要领可能确实有资助，但真正的改变还得靠现实验动。
好了，今天就聊到这儿。若是你也试过“36招”，欢迎在谈论区分享你的履历——是真是假，各人一起来讨论！
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