东莞36招亲自履历是真的有用吗 ，东莞36招亲自履历详细解说
最近网上关于“东莞36招”的讨论特殊火 ，很多多少人都说自己试过之后效果特殊好 。但说真话 ，我一最先也是将信将疑——这玩意儿真那么神 ？事实现在网上种种“秘笈”满天飞 ，踩坑的比受益的多多了 。不过话说回来 ，既然这么多人讨论 ，一定有它的原理 ，咱今天就掰开了揉碎了聊聊 。
一、为什么这么多人信“东莞36招” ？
首先得认可 ，这个名头起得确实唬人 。“36招”听着就像武侠小说里的绝世武功 ，谁不想学两招 ？再加上许多人晒出“亲自履历” ，说自己用了之后生涯、事情甚至情绪都有改善 ，这种案例一多 ，自然就让人心痒痒 。
但这里有个问题——这些分享究竟有几多是真的 ？虽然有些故事细节富厚 ，像是真人真事 ，但也不扫除是营销号编的 。详细哪些可信 ，咱也没法逐一验证 ，只能说各人看的时间多留个心眼 。
二、它究竟有没有用 ？
这个问题着实挺难回覆的 ，由于“有用”的标准因人而异 。有人可能只是心理作用 ，以为用了之后运气变好；也有人或许真探索出了一套适合自己的要领 。从现有的信息来看 ，这些“招数”或许分几类：
- 职场技巧：好比怎么和向导相处、怎么快速提升营业能力； 社交窍门：好比饭局上怎么语言、怎么快速和人拉近距离； 生涯妙招：有些甚至涉及到时间管理、康健习惯 。
不过要注重的是 ，这些要领并不是什么“独门秘笈” ，许多都是常见的人际关系或效率技巧 ，只不过被包装成了“36招” �；痪浠八� ，它或许能给你一些启发 ，但指望靠它一夜逆袭 ，那可能有点想多了 。
三、为什么有人以为没用 ？
我翻了不少讨论 ，发明诉苦“没用”的人或许分两种：
- 期望过高：以为用了就能连忙升职加薪、走上人生巅峰 ，效果发明转变没那么显着； 生搬硬套：完全照搬别人的做法 ，没思量适不适合自己 。
好比有个网友说 ，他学了“饭局上自动敬酒”这招 ，效果反而让向导以为他太刻意 。着实啊 ，任何技巧都得无邪运用 ，事实人和人纷歧样 ，场景也差别 。
四、究竟值不值得试 ？
我的建议是——可以相识 ，但别迷信 。若是内里某些要领你以为有原理 ，无妨试试；若是以为不靠谱 ，就当个乐子看 。另外 ，与其纠结“36招”灵不灵 ，不如多反思自己的现实需求：
- 若是是职场问题 ，或许提升专业能力更着实； 若是是社交困扰 ，可能得多训练相同； 若是是生涯压力大 ，调解心态可能比学“招数”更主要 。
虽然 ，详细怎么选择还得看你自己 。事实每小我私家的情形差别 ，适合别人的未必适合你 。
五、最后说两句
写这篇文章不是为了捧或者黑“东莞36招” ，而是想让各人理性看待这类工具 。网上种种“秘笈”层出不穷 ，要害是要有自己的判断 。虽然有些要领可能确实有资助 ，但真正的改变还得靠现实验动 。
好了 ，今天就聊到这儿 。若是你也试过“36招” ，欢迎在谈论区分享你的履历——是真是假 ，各人一起来讨论！
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